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“坚持三心”工作法

2020-09-23 14:38:15 来源:旗帜网

  一、案例背景

  全总厦门劳模疗休养中心共有正式职工389人,其中党员18人,大专以上学历职工占全体职工的29%。支部党员少,基层职工、青年职工较多,流动率大、人员平均素质偏低。为了响应上级党组织要求,“防止党建工作与业务工作分离,避免存在的‘两张皮’问题”,有力提高党组织的战斗力,进一步提升职工队伍的创造力,我们采取了“坚持三心”工作法,重点从紧抓主责主业、推进标准化建设、坚持党的群众路线等三个方面入手,让党建工作引领业务工作,在业务工作开展中培养人才、壮大队伍,保证党建工作和业务工作深度融合,推动中心高质量发展。

  二、主要做法

  (一)守初心,紧抓主责主业。支部本着抓好主责主业的初心使命,树立“围绕业务抓党建,抓好党建促业务”的思想,引导党员干部职工在思想上充分认识党建工作对于业务工作的重要性。一是通过抓企业文化建设,让每位干部职工时刻谨记中心作为全总窗口单位需履行服务工会、服务地方、服务社会的职责角色定位。二是坚持把党建工作纳入年度KPI考核体系,建立中层管理干部“参加党建活动、党建学习+组织部门党建学习的情况+工作实绩”三位一体的考核模式,使党建工作进支部、进部门、进岗位,让党建工作起到引领作用。三是每年组织两次“守初心、担使命,经营工作分析”课题攻关活动,教育引导干部职工认清自己既是中心发展的参与者,更是中心发展的受益者。四是支部与厦门地方教育系统、街道党组织、社区基层党组织开展联建共建活动,形成互带互助、资源共享、共同发展的联建共赢党建工作新格局。五是将廉政建设和业务防控通过制度把权力运作监管与健全业务流程相结合,以此把党风廉政建设贯穿业务工作始终,为中心发展保驾护航。

  (二)抓重心,推进标准化建设。从2018年起,紧抓标准化建设这一重心。一是完成了中心党支部工作制度汇编,并认真执行落实,为中心发展提供可靠的政治和纪律保障。二是建立、完善、规范台账。在开展党建、工会、团总支各类会议、活动具体工作中,要求各级组织从时间、人员、内容等方面进行缜密的工作记录。三是推进活动阵地建设。从2016年开始就建设、完善党员活动室、职工书屋、员工文体活动中心、员工形体训练室等,为党员、职工学习、工作、生活全方位提供良好环境。

  (三)聚民心,坚持党的群众路线。坚持把群团工作纳入党建工作部署。一是党建工作与群团工作同唱“一个调”。充分信任和倚重群团组织,发挥其纽带和助手作用。选配党员骨干担任群团组织负责人,加强对群团组织的领导,在落实党建活动任务时,委托群团组织承办部分活动,并鼓励和支持其围绕党建任务自主开展活动。二是坚持领导班子开放日制度、开展职工热点难点问题调研活动、定期召开伙委会、职工座谈会等,建立与员工“零距离”接触、“零障碍”交流的沟通机制,及时解决党员、职工的实际困难。三是加强对党员、职工的关心关爱。开展夏送清凉、冬送温暖、困难慰问等活动,让广大党员、职工感受到中心大家庭的温暖,切实分享中心的经营成果,风雨同舟,荣辱与共。四是开展内容丰富、寓教于乐的文体活动,如演讲比赛、知识竞赛、歌手大赛、文艺汇演、趣味运动会等,丰富员工文化生活,增强中心向心力和凝聚力。

  三、工作启示

  全总厦门劳模疗休养中心党支部随着“坚持三心”工作法的推进,形成了中心抓党建、齐心协力促业务的局面。目前,中心青年骨干、优秀职工积极向党组织靠拢。支部从成立之初只有4名党员,发展到现在共有18名党员,另有近100名职工向党组织递交了入党申请书。中心党员能够自觉将自身发展与中心的发展相结合,发挥党员先锋模范作用,同时带领身边职工群众为中心的事业发展不懈奋斗;全体职工能够认识到自己的重要使命,用心为劳模、职工疗休养提供优质服务,尽职完成各种大型重要活动和会议的接待工作。

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  •   关于开展电力企业党建成果暨党建研究论文征集评选的通知

      各理事会员单位,各电力企业党组织:

      为宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,推动电力企业党建思想政治工作的深入开展,切实发挥党组织在企业高质量发展中的引领作用,弘扬全国电力行业中电力企业党建工作的理论研究成果和先进典型经验,调动电力企业党建工作人员的积极性,电力党建网和《企业党建》杂志社决定共同开展“全国电力企业党建成果暨党建研究论文征集评选”活动。现将有关事项通知如下:

      一、活动宗旨

      着力推进党的组织和党的工作“两个覆盖”。以习近平同志为核心的党中央高度重视企业党建工作。习近平总书记站在党和国家事业发展全局的高度,针对新时代国有企业改革发展与党的建设、非公有制企业党的建设等重大理论和实践问题发表了一系列重要讲话,指明了前进方向,国有企业和非公有制企业党建工作得到了全面加强,在国有企业和非公有制企业中涌现出一大批企业党建和思想政治工作先进典型。

      弘扬全国电力行业企业党建先进典型和经验。电力行业是关系国计民生的基础产业。电力企业党建工作是企业深化改革、健康发展的政治保证,是中国电力事业取得举世瞩目发展成就的思想保障。新时代中国电力工业发展和电力体制改革的重要成果,与广大电力企业在党建工作中所做出的卓越贡献密不可分。

      为了更好地贯彻落实习近平总书记关于企业党建的重要指示精神和党中央决策部署,发挥电力企业党组织在高质量经济发展中的引领作用,弘扬全国电力企业党建先进典型经验和理论研究成果,迎接和纪念中国共产党建党100周年,特面向全国电力行业各电力企业征集评选党建工作理论与实践创新成果。

      二、主办单位

      本次活动由电力党建网和《企业党建》杂志社共同举办。

      本次征集评选活动将由电力党建网和《企业党建》杂志社组织邀请相关领域的专家、学者和一线工作者组成评选委员会进行评选。

      三、征集评选要求

      (一)内容要求

      本次活动面向全国电力行业企业征集优秀企业党建成果暨党建研究论文,主要涵盖以下几个方面的内容即“思想引领”、“组织建设”、“基础保障”、“学习提升”、“党风廉政”、“实践创新”与“思考探索”等。

      (二)形式要求

      1.成果案例要求主旨清晰、资料翔实、鲜活生动;

      2.成果正文字数不超过5000字并附300-500字摘要,可选配适量图片,并附图片说明;

      3.可以同时提供视频专题片,供网上宣传推广使用。

      (三)标准要求

      1.真实性:成果案例或理论研究要源自党建工作实践经验,禁止弄虚作假;

      2.创新性:成果案例要或理论研究要突出党建工作的思想、方法和工作模式创新;

      3.典型性:成果案例或理论研究要具有一定的代表性和参考借鉴意义。

      四、征集评选流程

      (一)征集时间

      本次征集活动由电力党建网具体负责实施。征文时间为:2020年9月25日—2020年11月20日。

      (二)提交方式

      线上提交:登陆电力党建网点击“在线申报系统”填报。2020年11月20日前申报截止。

      (三)评选与颁奖

      1.电力党建网将依托本次征集评选活动,组织“首届全国电力企业党建论坛”,出版建党百年主题论文集。

      2.电力党建网与《企业党建》杂志同步公布评选结果及论坛、论文集入选名单。评选结果公布及证书颁发时间暂定于2020年11月下旬;论文集出版发行时间暂定于2021年4月,与“喜迎建党百年大型电力行业党建成果巡礼”同步推出。

      五、联系方式

      联系人:谭晓冰 王英

      电话:010—51961990 51961991

         手机:18310895598

      邮件:djcg@powerdj.org.cn

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  • 新增理事:南方电网富川县公司

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  • 新增理事:国网张掖供电公司

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