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从“小白”到“黑马”

2020-10-30 10:39:37 来源:中国电力新闻网

  9月28日,在第二届湖北工匠表彰暨技能强省推进会上,湖北宜昌供电公司员工黄南走上发言席,进行交流发言。“自己要回家的接地线”“会说YES和NO的空气开关跨接仪”“和饭盒一样的熔断器”……黄南讲起这些“宝贝”眉飞色舞,和平时木讷少言的他判若两人。

  黄南工作21年,带领宜昌供电公司检修分公司变电二次运检二班负责宜昌全市109座变电站二次、直流、一体化电源系统的日常维护、检修、抢修、技改、大修及新投产变电站验收检验工作。在出色完成本职工作的同时,黄南一直潜心研究,创新创效解决工作中遇到的实际问题。

  “八年磨剑”终能大放异彩

  黄南和创新发明的“初识”是在2000年的一场QC发布会,评委并不看好黄南所在班组的QC成果。发布会结束后,才参加工作不久的黄南到班长面前拍着胸脯保证:“明年看我的,一定会拿奖。”

  拍完胸脯的黄南心里也发虚。“要学就要向第一名学。”黄南赛后找到了第一名团队的班长。“你们班工作中最大的难题是什么,就去做什么!”班长的一句话深深触动了黄南,也成为他以后每一项发明创造的最终目标。

  黄南把整个抢修工作梳理了一遍,发现抢修最多的是CY3、CY5液压机构。问题就出在微动开关的按扣经常锈蚀导致操作卡死。黄南立刻想到了用不锈钢去代替铁部件。经过试验发现,传统的不锈钢材料也解决不了这个问题。多方寻访后,他找到了当地的海军研究所,他们给他推荐了一种能防海水锈蚀的材料。光有材料还不行,怎么把它加工出来呢?黄南和同事手绘出了液压机构三维立体图,在海军研究所完成了首个样品。后来,经过试验、定型、推广,他们总共改造了1000个微动开关,同类故障率由一周三次减少到了三月一次。又到了一年一度QC发布的时间,他们班成了“黑马”,从去年的倒数第一变身为正数第一。

  第一次的成功,给黄南莫大的鼓励。年复一年,“小黄”渐渐成了“黄师傅”,而他结合工作实际发明的屏柜安装新工具、端子箱二次接线新工艺、智能电缆对线器等创新发明也是越来越多。

  可是从2007年到2014年这8年时间,黄南“沉寂”了,再也没有走上QC的展示台、再也没有一件发明创造。原来,随着电网技术的发展,传统变电站向综合自动化变电站转型,黄南深深感受到知识储备不够了。于是他抓紧一切时间,恶补计算机、自动化控制及新材料方面的知识。

  厚积薄发,静水深流。2015年春节,黄南和同事在湖北宜昌110千伏板桥铺变电站发现充电模块损坏,采用便携式直流充电机应急,当时设备不具备远程监控的功能,必须在现场守着才放心,一守就是八天七夜。有没有一种新方法来解决临时充电机的监控难题?一查资料黄南才发现,国内根本没有这种装置。

  “那段时间,黄班长就像是入魔了一样。画图纸,买材料,编程序,做试验。饿了,就嚼上两口方便面;困了,就趴在桌上眯一会。”黄南同事杜东明对五年前的事记忆犹新。

  经过无数次失败和改进后,黄南所在小组研发的首台便携式直流充电机远程监控仪闪亮登场,实现了百分百报警率、零误报率,让远程监控、远程遥控成为了现实,在整个国网系统推广使用。这个成果,不仅得到了当年的国网系统职工技术创新奖,也成了黄南获得的第一项专利。

  “如果我当时没有积累,一直搞创新发明,肯定会有不少小玩意儿。但是,肯定不会有后面的这些技术含量更高的东西。积累知识的过程,是创新创造必不可少的。”黄南如此说道。

  “天方夜谭”干成全国首创

  8月底,黄南工作室全国首创的两充四馈直流系统在宜昌220千伏小雁溪变电站实装成功,才不到一个月,就有多家设备生产厂商抛来了橄榄枝,想购买专利或专利使用权。

  这一成果之所以这么快就引起设备厂家的注意,是因为它确实能解决一个困扰很多变电站的大难题:变电站的直流系统,负责给变电站的所有关键设备提供电源,并监测运行参数。以往旧型号的直流系统由7个屏柜组成,其内上百根电缆与变电站各种设备相连,堪称是变电站的“神经中枢”。一旦直流系统出问题,继电保护及断路器不能正确动作,变电站就会“瘫痪”或“机能失调”。然而,直流系统又不能放着不动,因为每过12年,直流系统正常老化需要改造,这可是个大工程。过去的做法,是搭建一套临时直流系统,将原系统的电缆全部接过去,改造完成再把电缆原样接回来,这种操作风险很大。

  “这相当于一台高难度的神经外科手术,万一哪根线接错了,后果不可挽回。”黄南介绍。正因为改造难度太高、风险太大,国内很多变电站被迫让直流系统长期服役,结果就是故障抢修越来越多,不利于稳定供电。

  从2016年起,黄南和团队就开始思考,如何降低直流系统改造难度?然而,国内所有厂家设计生产的直流系统都有相对固定的结构,变电站的控制室面积也有限,不能大动,别看直流系统就是几个屏柜,却是牵一发动全身。团队拿出了啃硬骨头的精神,投入到繁忙的设计、试验中。当黄南把自己的想法和初步设计与设备行业专家交流时,专家却说:“这是天方夜谭,痴心妄想。”

  天方夜谭也要干,痴心妄想也要想。埋头苦干,先从“纸上谈兵”做起。黄南走进了横七竖八的线路图,不停地在这个庞大的迷宫中找寻出口。一次次失败、一次次优化,最终,他设计出初步的电路图。

  “这张图纸上的任何地方我们都可以解释清楚,所有的情况我们都提前预想到了。只要理论上可行,那么实际投用就一定行。”这张图纸是黄南和同事不下千次的假想假设的成果,为的就是万无一失。

  去年3月,在经历无数次失败尝试后,第一代两充四馈直流系统通过实验室检测。与旧系统相比,新系统优化设计了接线和屏柜布置方式,屏柜数量从7个减为6个。最大的好处是,将来要改造系统时,再也不用搭建临时直流系统,只要按特定顺序改变几根电缆接线,就能任意更换屏柜,改造不用停电,最快只需一周。

  研发团队还不断优化设计,8月装进小雁溪变电站的是第二代系统。10月,第三代系统将陆续装进220千伏猇亭、长坂坡等变电站。新系统较以往直流系统的屏柜占用面积减少15%,安全系数却大幅提升,这套系统及其改造新方法获得了两项国家发明专利。

  “创新是干出来的,虽然我自己学历不高,可现在工作室里都是高学历的年轻人,带好他们,给他们创造创新发明的条件。”谈起黄南工作室,他充满自信。工作室成立5年来,共获得实用新型专利16项、发明专利10项、软件著作权5项、外观专利1项。工作室2018年被授予湖北省技能大师工作室称号,黄南获评2019年湖北省首席技师。

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    2020-10-29
  •   关于组织开展新时代企业党建与新闻宣传工作专题培训的通知

     
     各理事会员单位,各电力企业党组织:

      为深入学习宣传习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神,学习领会习近平总书记关于企业党建和新闻宣传工作的一系列重要论述,学习贯彻习近平总书记在中央政治局第十二次集体学习上的重要讲话精神,贯彻落实中央企业党建宣传思想工作会议、国有企业外宣工作座谈会精神,顺应新时代企业党建工作、意识形态工作和新闻舆论传播事业发展及队伍建设的新趋势、新要求,进一步增强意识形态工作主导权主动权,提高新闻舆论传播力引导力影响力公信力,推动精神文明建设和企业文化建设,加强企业外宣工作,不断开创企业党建思想宣传工作新局面,当代电力党建研究中心与电力党建网将面向全国电力行业企业开展“新时代企业党建与新闻宣传工作”专题培训。现将相关事项通知如下:

      一、培训对象

      有关党建(思政、宣传)部门负责人、基层电力企业党委书记和党建专职工作人员。

      二、培训内容及主讲专家

      序号

      1、《如何加强新形势下企业党建和新闻宣传工作》

          宋道刚( 原国家电网山东电力设备厂党委书记)

      2、《企业通讯员上稿率高的途径及着力点》

          米宝青  (原中电联《中国电力企业管理》杂志社常务副主编、高级编辑)

      3、《从总书记新闻宣传工作“四力”要求说开去》

          陈伟(山东能源报社社长、总编辑、高级政工师)

      4、《新时代电力企业党建工作创新》

          黄海春 (中组部特聘党建专家、教授、高级政工师)

      5、《企业思想政治工作的根和魂》

             褚克艰(原中宣部《思想政治研究》杂志社副总编辑)

      6、 《以创新思维强化新时代国企宣传思想使命担当》

               张庆柏  (党校教研室主任)

      三、培训时间和地点

      报到时间:2020年10月29日14:00-18:00

      培训时间:2020年10月30-11月1日

      培训地点:天津津卫大酒店(天津市河西区洞庭路66号)

      四、培训认证

      学员完成全部课程学习,经综合评定合格,由电力党建网与《企业党建》杂志社共同颁发培训结业证书及优秀通讯员证书,并直聘为电力党建网和《企业党建》杂志特约撰稿人。

      五、费用及其他事项

      (一)请各单位填写参会回执(见附件2),于10月30日前报名;

      (二)培训费每人2800元,会议期间住宿统一安排,食宿费自理;

      (三)本次会议不安排接送机(站)。

      会务组:杨青青  李晓华

      联系电话:010-51961990 519619901

      手机:18310895598

      邮箱:lsgz@powerdj.org.cn

     

    2020-10-13
  •   关于开展电力企业党建成果暨党建研究论文征集评选的通知

      各理事会员单位,各电力企业党组织:

      为宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,推动电力企业党建思想政治工作的深入开展,切实发挥党组织在企业高质量发展中的引领作用,弘扬全国电力行业中电力企业党建工作的理论研究成果和先进典型经验,调动电力企业党建工作人员的积极性,电力党建网和《企业党建》杂志社决定共同开展“全国电力企业党建成果暨党建研究论文征集评选”活动。现将有关事项通知如下:

      一、活动宗旨

      着力推进党的组织和党的工作“两个覆盖”。以习近平同志为核心的党中央高度重视企业党建工作。习近平总书记站在党和国家事业发展全局的高度,针对新时代国有企业改革发展与党的建设、非公有制企业党的建设等重大理论和实践问题发表了一系列重要讲话,指明了前进方向,国有企业和非公有制企业党建工作得到了全面加强,在国有企业和非公有制企业中涌现出一大批企业党建和思想政治工作先进典型。

      弘扬全国电力行业企业党建先进典型和经验。电力行业是关系国计民生的基础产业。电力企业党建工作是企业深化改革、健康发展的政治保证,是中国电力事业取得举世瞩目发展成就的思想保障。新时代中国电力工业发展和电力体制改革的重要成果,与广大电力企业在党建工作中所做出的卓越贡献密不可分。

      为了更好地贯彻落实习近平总书记关于企业党建的重要指示精神和党中央决策部署,发挥电力企业党组织在高质量经济发展中的引领作用,弘扬全国电力企业党建先进典型经验和理论研究成果,迎接和纪念中国共产党建党100周年,特面向全国电力行业各电力企业征集评选党建工作理论与实践创新成果。

      二、主办单位

      本次活动由电力党建网和《企业党建》杂志社共同举办。

      本次征集评选活动将由电力党建网和《企业党建》杂志社组织邀请相关领域的专家、学者和一线工作者组成评选委员会进行评选。

      三、征集评选要求

      (一)内容要求

      本次活动面向全国电力行业企业征集优秀企业党建成果暨党建研究论文,主要涵盖以下几个方面的内容即“思想引领”、“组织建设”、“基础保障”、“学习提升”、“党风廉政”、“实践创新”与“思考探索”等。

      (二)形式要求

      1.成果案例要求主旨清晰、资料翔实、鲜活生动;

      2.成果正文字数不超过5000字并附300-500字摘要,可选配适量图片,并附图片说明;

      3.可以同时提供视频专题片,供网上宣传推广使用。

      (三)标准要求

      1.真实性:成果案例或理论研究要源自党建工作实践经验,禁止弄虚作假;

      2.创新性:成果案例要或理论研究要突出党建工作的思想、方法和工作模式创新;

      3.典型性:成果案例或理论研究要具有一定的代表性和参考借鉴意义。

      四、征集评选流程

      (一)征集时间

      本次征集活动由电力党建网具体负责实施。征文时间为:2020年9月25日—2020年11月20日。

      (二)提交方式

      线上提交:登陆电力党建网点击“在线申报系统”填报。2020年11月20日前申报截止。

      (三)评选与颁奖

      1.电力党建网将依托本次征集评选活动,组织“首届全国电力企业党建论坛”,出版建党百年主题论文集。

      2.电力党建网与《企业党建》杂志同步公布评选结果及论坛、论文集入选名单。评选结果公布及证书颁发时间暂定于2020年11月下旬;论文集出版发行时间暂定于2021年4月,与“喜迎建党百年大型电力行业党建成果巡礼”同步推出。

      五、联系方式

      联系人:谭晓冰 王英

      电话:010—51961990 51961991

         手机:18310895598

      邮件:djcg@powerdj.org.cn

    2020-09-27
  • 新增理事:南方电网富川县公司

    2020-09-24
  • 新增理事:辽宁东方发电有限公司

    2020-09-24
  • 新增理事:国网张掖供电公司

    2020-09-23
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    2020-09-12
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    2020-09-12
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    2020-09-12

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